Интернет-журналистика.
Как писать хорошие тексты, привлекать аудиторию и зарабатывать на этом
===
Александр Амзин – медиаконсультант, основатель сайта о медиа «Мы и Жо: Media and Journalism», автор учебника «Новостная интернет-журналистика», свыше 10 лет преподававший журналистику.
«Интернет-журналистика. Как писать хорошие тексты, привлекать аудиторию и зарабатывать на этом» – результат многолетнего накопленного опыта. В книге всесторонне...Интернет-журналистика.
Как писать хорошие тексты, привлекать аудиторию и зарабатывать на этом
===
Александр Амзин – медиаконсультант, основатель сайта о медиа «Мы и Жо: Media and Journalism», автор учебника «Новостная интернет-журналистика», свыше 10 лет преподававший журналистику.
«Интернет-журналистика. Как писать хорошие тексты, привлекать аудиторию и зарабатывать на этом» – результат многолетнего накопленного опыта. В книге всесторонне раскрываются модели строения новостей и анонсов, устройства медиатекстов, даются практические рекомендации и поднимаются вопросы этики. Показать весь текст Свернуть текст
Археологи обнаружили 100 захоронений с монетами во рту. Самые необычные находкиАрхеологи обнаружили 100 захоронений с монетами во рту. Самые необычные находки Показать весь текст Свернуть текст
Документальный фильм. Атлантида. Элита в поисках БессмертияДокументальный фильм. Атлантида. Элита в поисках Бессмертия Показать весь текст Свернуть текст
Что такое настоящая эзотерика и как она работает. Обучение магии. А.А.Дуйко. Школа КайласЧто такое настоящая эзотерика и как она работает. Обучение магии. А.А.Дуйко. Школа Кайлас Показать весь текст Свернуть текст
O работе руководителей и топ-менеджеров существует много мифов: «лидерами рождаются», «вся власть сосредоточена наверху», «на самом деле женщины не хотят руководить», «быть начальником сложно» и им подобные. Стереотипы относятся не только к личным качествам руководителя, но и к рабочим процессам, за которые он
отвечает. Мифы возникали не на пустом месте, когда-то...O работе руководителей и топ-менеджеров существует много мифов: «лидерами рождаются», «вся власть сосредоточена наверху», «на самом деле женщины не хотят руководить», «быть начальником сложно» и им подобные. Стереотипы относятся не только к личным качествам руководителя, но и к рабочим процессам, за которые он
отвечает. Мифы возникали не на пустом месте, когда-то многие из этих установок были актуальны, но в наши дни они безнадежно устарели.
Однако эта «мифология» часто мешает продуктивной работе, ухудшает отношения в коллективе и не дает руководителю раскрыть потенциал — как собственный, так и своих сотрудников. Авторы книги разбирают 44 самых известных мифа об управлении и дают подробные инструкции о том, как избавиться от них навсегда. Показать весь текст Свернуть текст
Хороший плохой босс. Наиболее распространенные ошибки и заблуждения топ-менеджеров
Просто люблю Себя, Могу отрисовать от Вас нелюбовь незнания и то что не есть Вами. Беру просто деньги. Без предоплаты. Нашли болезнь звоните пишите, найду 30 секунд в своём этОМ графике. Отсоеденю. Прямо скажу, нету, денег на то чтоб отсоединить аж много, нелюбви и незнания, по этому, просто если хотите...Просто люблю Себя, Могу отрисовать от Вас нелюбовь незнания и то что не есть Вами. Беру просто деньги. Без предоплаты. Нашли болезнь звоните пишите, найду 30 секунд в своём этОМ графике. Отсоеденю. Прямо скажу, нету, денег на то чтоб отсоединить аж много, нелюбви и незнания, по этому, просто если хотите сам все прям знать готовьтесь аж любть Меня и Себя во Мне пока Вы Мной пользуетесь. А Мое просто мжт нарисовать Вам номер для Связи с БратОМ. @kitoboy_music ☀️☝️ Показать весь текст Свернуть текст
Не печальтесь, не грустите:
Время счастья вновь придет;
Подождите, потерпите, -
Есть награда тем, кто ждет!Не печальтесь, не грустите:
Время счастья вновь придет;
Подождите, потерпите, -
Есть награда тем, кто ждет! Показать весь текст Свернуть текст